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Vacaciones por ley en México: días por años de antigüedad (art. 76 LFT)

Tabla de días de vacaciones según la antigüedad tras la reforma de 'vacaciones dignas', más prima vacacional del 25%.

Actualizado: octubre de 2026. Parámetros vigentes en 2026.

Años de servicioDías de vacaciones
112
214
316
418
520
6 a 1022
11 a 1524
16 a 2026
21 a 2528
26 a 3030
31 a 3532

Desde 2023, el primer año otorga 12 días, con 2 días más cada año hasta el quinto (20 días); del sexto al décimo año son 22 días y después se suman 2 días por cada cinco años de servicio.

La prima vacacional es de al menos 25% del salario correspondiente a las vacaciones (art. 80 LFT). Los días de vacaciones y la prima forman parte del factor de integración del SBC: calcula tu sueldo neto.

Estimación informativa. Los resultados usan los parámetros oficiales de 2026 (tarifa del art. 96 LISR, subsidio para el empleo, UMA, salarios mínimos y cuotas IMSS) y pueden diferir de tu recibo por redondeos, prestaciones propias, incapacidades, días reales del mes o criterios de cada empresa. Confirma con tu contador o con el área de nómina antes de tomar decisiones.